CategorÃas
-
Capacitación profesional
- Administración y oficinas
- Agraria
- Artes gráficas
- Comercio y marketing
- Derecho
- Desarrollo web - multimedia
- Diseño CAD
- Diseño gráfico
- Docencia - PedagogÃa
- Edificación y obra civil
- Electricidad y electrónica
- EnergÃa y agua
- Fabricación mecánica
- Formación complementaria
- FotografÃa
- Habilidades directivas
- HostelerÃa y turismo
- Idiomas
- Imagen personal
- Industrias alimentarias
- Informática y comunicaciones
- Instalación y mantenimiento
- Medio ambiente
- Sanidad
- Seguridad
- Servicios socioculturales
- Social Media
- Tarjeta Profesional de la Construcción
- Transporte y mantenimiento de vehÃculos
- Veterinaria y cuidado de animales
-
Certificado de profesionalidad
- Actividades fÃsicas y deportivas
- Administración y gestión
- Agraria
- Artes Gráficas
- Comercio y marketing
- Edificación y obra civil
- Electricidad y Electrónica
- EnergÃa y agua
- Fabricación mecánica
- HostelerÃa y turismo
- Imagen personal
- Industrias alimentarias
- Industrias extractivas
- Informática y comunicaciones
- Instalación y mantenimiento
- Madera, mueble y corcho
- QuÃmica
- Sanidad
- Seguridad y medio ambiente
- Servicios socioculturales y a la comunidad
- Textil, confección y piel
- Transporte y mantenimiento de vehÃculos
- E-books
Productos más vistos
-
Coordinación y control...
Autor: Manuel Abolacio BoschPáginas:...
-
Cálculo de costes en...
Autor: Rafael Castillo...
-
GuÃa para el docente y...
Páginas: 244ISBN:...
Coordinación y control de recursos humanos en trabajos de agricultura, jardinerÃa y montes UF0434
11228
Autor:Â Manuel Abolacio Bosch
Páginas: 110
ISBN:Â 978-84-17026-16-5
Libro ajustado a certificado profesional
Libro blanco y negro
En eBook 106,00 $Más
OBJETIVOS
- Coordinar y controlar los recursos humanos necesarios en trabajos de agricultura, jardinerÃa y montes en función de los objetivos y actividades establecidas y garantizando unos rendimientos adecuados.
- Establecer la distribución de los trabajos y las directrices de funcionamiento de acuerdo con las actividades a realizar.
- Identificar los requerimientos de cada uno de los puestos de trabajo a ocupar y relacionarlos con las capacidades y cualidades de los trabajadores.
- Distribuir y asignar tareas y responsabilidades a cada trabajador de manera que se cumplan los objetivos establecidos en cuanto a las actividades a realizar.
- Informar y asesorar técnicamente a cada trabajador en los aspectos relacionados con su puesto de trabajo.
CONTENIDOS
Gestión de los recursos humanos
Convenio Colectivo Nacional del Sector de JardinerÃa.
Estatuto de los Trabajadores.
Distribución de la jornada, vacaciones y permisos.
Elaboración de calendarios laborales.
Resumen.
Legislación complementaria
Normativa en materia de prevención de riesgos laborales.
Normativa en materia de protección medioambiental.
Resumen.
Glosario
Reseñas
No hay reseñas de clientes en este momento.